Аниматор, ведущий детских праздников, артист

Привет! Нaс зoвут Дaрья и Дмитрий Ивановы, мы - оcновaтели oрганизaции дeтскиx пpaздникoв “Aкaдeмия чудес” в городе Бpaтcкe. Mы coздaем и пpовoдим крутые детcкие меpoпpиятия. Нa рынкe уже 11 лeт, и зa это врeмя мы прoвeли болeе 4500 прaздникoв для детей. Мы прoвoдим как обычную развлeкательную прогpамму нa дoму, тaк и организовываем детские мероприятия для компаний, детских садов, школ, лагерей. Один из самых массовых праздников был на 3500 детей. НАШ ПРОДУКТ Все верно, это детские праздники. А точнее то, из чего они состоят: — анимационные программы; — захватывающие шоу; — спектакли; — квесты; В нашем арсенале огромный выбор интерактивных интереснейших продуктов. ЗАЧЕМ ВАКАНСИЯ В связи с расширением деятельности и большим количеством заказов на праздники. ПОЭТОМУ Мы ищем аниматора, который бы занимался проведением детских праздников, новогодних утренников. Наша цель на ближайшее время - в мае и июне провести крупные мероприятия на разных площадках города для 1500 детей. И мы уверены, что вместе с вами решим эту задачу ;) ЧТО ТРЕБУЕТСЯ — Работа с детьми и их родителями — Качественное ведение праздников ЧТО ПРЕДЛАГАЕМ — Интересную работу в сфере праздничных услуг — Гибкий график работы в зависимости от времени и количества запланированных мероприятий — Заработная плата от 10.000 до 50.000, состоит из сдельной и премиальной частей — Возможность раскрыть в себе много талантов Это чистая правда. Все очень творческие и светлые люди. — Для работы тебе понадобится телефон с доступом в Интернет ЧТО ЖДЕМ ОТ ТЕБЯ — Творческий настрой на работу — Надежность и порядочность — Пунктуальность и ответственность — Гибкость и адаптивность — Грамотная устная речь — Желание обучаться новому — Умение работать в команде — Адекватное восприятие конструктивной критики — Готовность выкладываться на 100%, приносить пользу, а не просто отрабатывать текущие обязанности КОГО НЕ ЖДЕМ — тех, кто любит перекладывать ответственность на других; — кто не готов обучаться и адаптироваться к обстоятельствам; — кто не готов репетировать сценарии мероприятий; — кто придумывает отговорки и создает только видимость работы; — кто не готов работать в форс-мажор; — кто вечно чем-то недоволен и считает, что ему все должны. Если последнее не про тебя, и ты готов бросить вызов и найти интересную работу, тогда напиши, почему на данную работу мы должны взять именно тебя и начни со слов: “Я хочу стать частью вашей команды, потому что…” и расскажи, почему, и наш координатор свяжется с тобой. Желаем удачи! После прохождения собеседования будем рады лично познакомиться!